被温暖照亮
% }&(h/= e 分享+ 发表于2010-10-16 09:38 评论：0浏览：1 删除
% }&(h/= e 举报分类：默认分类全站可见
% }&(h/= e % }&(h/= e （此文原载南方网,点击可以为我投一票,大家都是游氏门下,请大家多多支持,网址是::
http://bbs.southcn.com/dgsh/detail.php?id=4757917）
% }&(h/= e % }&(h/= e 游志斌
% }&(h/= e % }&(h/= e 屈指算来，2002年南下广东打工至今，已八个年头有余。其间所经历的事情，有些随岁月的流逝，在脑海中渐渐模糊，有些却始终鲜活，就像发生在昨天一样。
% }&(h/= e 2002年，我在广州石井一家叫广荣的公司里做流水线制鞋工人，王海蓉是我所在流水线的主管。上班第一天，我站在流水线边手足无措，王海蓉一把拉住我说：“来，你到这边来帮忙穿鞋带，这是最基本的手工活，你一个刚毕业的大学生，可以在这里边做边熟悉工作环境……”那天，除了要管理流水线，王海蓉就多了一个任务：教我穿鞋带。在此过程中，王海蓉不时笑容可掬地跟我及身边的工友拉家常，让我原本紧张局促的心情顿时缓和了许多。在她手把手教导下，原本上午还笨手笨脚的我，下午穿鞋带的速度就跟上了生产节奏。没过三天，我穿鞋带的速度竟然可以超过一些老员工。王海蓉见我学习领悟能力很强，于是又把我调到帮鞋的工序学习帮鞋。
% }&(h/= e 时间推移，我不仅又很快掌握了帮鞋的技术，而且熟悉了公司的管理模式和企业文化。在这家以人为本的企业里，除了主管、工友时刻关心和帮助，我处处都能感受到人性化的气息，公司建立了安全委员会以确保安全生产，并严格执行劳动法保障员工利益，为全体员工购买社会保险，职工每周工作40小时并每年享受5天以上的年假；公司还利用工会、总经理信箱、内部月刊、每月民意调查、不定期总经理座谈会等多种渠道，了解员工心声，与员工进行沟通。公司也非常支持员工业余时间读书看报，自学拿文凭，还为此设立了自学奖励和报销学费的制度。因此，每天无论流水线上的工作如何辛苦，我和工友都会在工作的间隙去企业的图书室找如《经典励志故事全集》之类书籍来读。主管王海蓉见我如此喜欢看书，鼓励我在读更多书的同时多写一些身边的事投向公司内刊，也许是写的文章题材和其他作者不一样，我写的文章几乎十投九中，陆续被发表，文笔也被公司的内刊主编看上，当时又有王海蓉热心推荐，没过多久我就被调入内刊，负责公司的企业文化建设工作。我一个流水线普通操作员，就这样变成了令工友羡慕的办公室“小白领”。
% }&(h/= e 后来，这家公司从广州搬迁到了清远的清新县。像广州各级政府一样，清远各级政府也十分关注、关心外来工群体，千方百计为外来务工人员创造良好的务工、生活、学习环境。清远市及清新县总工会牵头组织，公司专门为员工开辟了一间面积三百多平方米的“职工书屋”，省、市有关部门每年都会赠送一些书籍充实进来，致使一个小小的企业图书室藏书达一万多册。包括我在内的众多爱好读书的员工为此有了更多的书可以读。长期读书看报，我们的知识面不断得到拓展，我的文章也时常被《清远日报》、《清远广播电视报》、《清远作家》等一些主流媒体刊发，作品不时获得由清远市、清新县组织的各类征文大赛奖项，名字和文章见报率不断提高。
% }&(h/= e 中共清新县委宣传部副部长、清新文联主席周建生从报刊杂志上读过我的散文和诗，了解到我是一位多年坚持写作的外来工文学爱好者，被我的执着和勇气感动，于是专程来企业看望了我，还给我送来了书、稿纸以及上网卡，鼓励我坚持下去。他回去以后，每个星期都给我发短信，鼓励我不断写作，不断看书，加强学习。他还不时特意安排我写一些年终总结或领导报告一类的公文文章，说多接触这些，日后对我会有帮助。在他的指导帮助下，我的文章不断出现在省市乃至全国性的报刊杂志上。到2009年，我先后加入清远市作家协会、文艺批评家协会，圆了我的作家梦，还出版了人生当中的第一本个人散文专集《滴水夜话》。
% }&(h/= e 这些小成绩，也让我逐渐进入了中共清远市委常委、宣传部长雷广财，中共清远市委宣传部副部长、清远市文联主席刘国华的视线，2009年，在他们的亲自过问、安排下，拥有外来务工人员特殊身份的我因写作能力突出，素质过硬，被当地人事部门从企业特招，调入市委宣传部门下属的一家事业单位工作。我再次因机遇的垂青，从一名普通的外来工变成了一名的事业单位工作人员。
% }&(h/= e 如果说是读书、勤奋造就了我的不平凡人生，倒不如说是广东这片热土造就了我的不平凡。在这片热土上，许许多多像我一样的外来务工人员无疑是幸运的。在企业工作，企业人性化管理给了我们自学进步的好环境，企业里富有人情味的主管像家人一样照顾、鼓励、帮助我们，让我们感到了家温暖；在地方生活，有省委、省政府关于“关于加强人文关怀、改善用工环境”等一系列重要指示精神，各级政府都加强了对企业职工特别是我们外来工的人文关怀，采取措施切实保障我们合法权益，营造了全社会共同关爱外来工、善待外来工的良好氛围。
% }&(h/= e 正是因为如此，我们这些小小的外来工，才能有条件让自己不断得到成长，得到一个个足以改变我们个人命运的机会，让自己的打工之路一直这样被温暖照亮着，照亮着……
% }&(h/= e % }&(h/= e % }&(h/= e % }&(h/= e
QQ帐号登录
内容互通，快速登录
